破產後開銀行出糧戶口？銀行戶口被凍結可以怎樣做 - 林志宇律師事務所 - 林志宇律師事務所

雙糧有4種情況 您要留意什麼和點計？ | Indeed.com 香港

雙糧應該點計？. 正如上文所講，雙糧是以酬金期結束當日之前12個月的平均每月人工計算，但假如您未做滿酬金期就離職，則可能按比例計算。. 以下假設您每月人工2萬，酬金期是1月1日至12月31日。. 以下是四種可能出現的情況：. 情況1：做滿酬金期. 酬金期總 ...

花紅/雙糧如何計算？年終酬金規定/報稅q&A | 文章 - 滙豐機滙

如年終酬金須按照僱主獲得的利潤計算，則須於 完成結算利潤當日或7天內 支付。. 不論公司向員工發放多少年終酬金，即是花紅也好、雙糧也好，所得的酬金都要全數報稅及供強積金。. 一般面言，公司會替員工完成上述的過程。. 報稅方面，申報收入時，應 ...

【2024薪酬調整丨加人工】雙糧、花紅大不同 酬金期完結前辭職又點計？未夠一年出幾多？幾時出Bonus？ - CTHR

如果僱主在僱傭條款內包括這款項，僱主便必須履行這合約條款，向僱員支付年終酬金。. Q3. 如僱員在酬金期期間 / 酬金期完結前辭職，僱主是否須按比例給予僱員年終酬金？. A: 除非合約另有規定，否則僱員在酬金期完結前辭職，不可享有按比例計算的年終 ...

年尾出雙糧 都要當「入息」計入mpf供款 - 香港經濟日報 - 理財 - 財富管理 - 強積金 - D181213

提提大家，你所獲發的雙糧或花紅，都必須納入強積金（MPF）供款的「有關入息」。. 如果你本身份糧係唔需要供強積金，但因為獲發雙糧或花紅而令入息增加的話，便可能需要就強積金供款。. 年尾出雙糧 都要作MPF供款. 問：強積金點介定「有關入息」？. 答 ...

各類型收入計算方式拆解2022（雙糧、花紅、佣金、約滿酬金、超時津貼（Ot）及強積金能否列入收入證明作壓力測試？） - 壹家壹按揭轉介

有銀行以較低按揭利率吸客，但按揭現金回贈卻比其他銀行少，如申請者只著重在按揭利率上亦有機會賺不到最佳優惠；而有些銀行卻提供較高現金回贈，但在按揭利率或封頂利率上卻悄為遜色；而有部份銀行在回贈及利率上亦屬不錯，但卻未能提供高息存款掛鉤戶口(Mortgage Link)。

申請破產2024｜香港破產程序、費用、後果注意事項一覽 附申請流程

申請破產 2024注意事項一覽!當一個人無能力償還債務時，申請破產 可能是其中一項選擇，將資產公平並有序地攤分給債權人。《經一》為你整合破產 資訊，一文看清申請破產 的方法、後果 及注意事項 等資訊。

【花紅雙糧計算方法】年尾辭職有冇得收雙糧？ - MoneyHero

年尾辭職或被解僱有冇得收？. 不少打工仔會打算年尾收齊雙糧就辭職走人，不過在遞信前，謹記再三確認僱傭合約條款，保障自己合資格獲發辭職雙糧。. 《僱傭條例》並沒有明文規定年尾辭職雙糧資格，一切視乎僱傭合約。. 部分公司標明一旦員工在酬金期 ...

雙糧（年終酬金）的條款可以這樣寫嗎？年終酬金是約定還是法定？ - Actprof

它是約定條款，一旦約定，就按照法定準則處理. 就是說，僱主與僱員可以約定沒有年終酬金，如一旦約定有，就不可以完全按照約定處理。. 其中一項特別的法定規矩就是法律規定僱員可獲取部分年終酬金的情況-如僱傭合約訂有任何條款或條件看來是阻止支付 ...

雙糧計算 - 勞工法例線上諮詢

至於法例提及扣減"未有付給僱員工資或全部工資的期間"及"沒有向僱員提供工作的任何正常工作日"是為計算每月平均工資，是基於傭僱合約沒有指定雙糧金額，而需要計算出每月平均工資作為雙糧，. 如需進一步協助，請致電2779 3766黃先生 / 邱先生 / 儲 ...

各类型收入计算方式拆解2022（双粮、花红、佣金、约满酬金、超时津贴（Ot）及强积金能否列入收入证明作压力测试？） - 壹家壹按揭转介

有银行以较低按揭利率吸客，但按揭现金回赠却比其他银行少，如申请者只著重在按揭利率上亦有机会赚不到最佳优惠；而有些银行却提供较高现金回赠，但在按揭利率或封顶利率上却悄为逊色；而有部份银行在回赠及利率上亦属不错，但却未能提供高息存款挂钩户口(Mortgage Link)。

申請破產後, 出糧問題 - 法律知識 - 香港討論區 Discuss.com.hk - 香討．香港 No.1

申請破產後, 出糧問題. #1. 發表於 2011-10-11 20:56. 只看該作者. 大 中 小. 繁 簡. 請問我已經申請左破產, 等緊法院頒破產令... 但現在我唯一銀行戶口, 恆生銀行已凍結戶口. 恆生戶口是我出糧戶口, 我公司出糧係自動過數的.

疫情之下，公司雙糧花紅該如何安排？ | 文章 - 滙豐機滙

3.折衷方法2：調整花紅比例. 如果公司沒有雙糧的傳統，每年只發放花紅，便可按情況調整花紅比例。. 最普遍的做法是直接均一地降低整體花紅比例，例如由以往1個月花紅，調低至0.5個月甚至0.25個月的花紅。. 另外，也可參考其他大企業的做法，除了調低花紅 ...

第6章 《破產條例》 - e-Legislation

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辭職雙糧問題 - 勞工法例線上諮詢

辭職雙糧問題 - 勞工法例線上諮詢. 1. 如提問難以用文字描述，請致電下列電話號碼聯絡本會：. 深水埗區：2779 7922. 旺角區：2781 0983. 2. 本會只以「勞聯權益委員會」帳號回應線上勞工法例問題，任何其他私人帳號之回應，本會均概不負責。. 3. 網上回應僅供參考 ...

【不幸被裁】遣散費、長期服務金、年假點計？被解僱要做齊的8件事 - Jobsdb Hong Kong

受僱不少於兩年，以及符合以下其中一個條件即可得到遣散費：. a）遭 停工. b）定期合約屆滿後僱員因僱主 裁員 而不獲續約. c）僱主因裁員而解僱僱員或提早終止定期合約. 受僱不少於五年 和 符合以下其中一個情況即可得到長期服務金：. a）退休辭職. b）並非 ...

年終酬金 - Workstem

年終酬金是當僱員滿足按連續性合約受僱的條件後，根據僱傭合約訂明每年發放的酬金。其中包括雙糧、第 13個月糧、年尾花紅等，但不包括屬賞贈性質或隨僱主酌情發放*的款項根據僱傭條例，法例中沒有明文規定僱主必須支付年終酬金，包括雙糧及花紅。

破產法 (中華民國) - 维基百科，自由的百科全书

概要. 中華民國現行破產法，為1935年在中國大陸所制定，《破產法》全文共159條，包括了和解程序與破產程序。 和解程序是召集所有債權人開會，與破產人即債務人達成還錢的協議。 協議達成後，即便未參與協議之債權人，也受到該協議之拘束。例如協議結果為債務人應分2年清償所有債權之60%，則 ...

有關破產人概況、呈請人類別及非首次破產案的周年統計數字

股東. 0.02%. 債務人自行提出呈請. 93.37%. 其他. 3.20%. 總數. 100.00%. 註 1：本署是根據截至2023年1月9日為止，從年內已作出破產令或接獲呈請的個案中的破產人或有關人士 (例如債權人)蒐集所得的資料，製備上述破產人概況及呈請人類別的統計數字。.

4. 破產會帶來甚麼後果？ | Community Legal Information Centre (CLIC)

4. 破產會帶來甚麼後果？ 當法庭向債務人頒布破產令後，沒有法庭許可下，任何人都不能對債務人 / 破產人或其資產採取或繼續進行法律行動。破產管理署署長會將有關破產令刊登在憲報和兩份報章上（中英文各一份）。